檸條塔礦業公司：巧提安全防控“含金量”
近日，檸條塔礦業公司審時度勢積極作為，通過打好安全管理“組合拳”，壓實主體責任，進一步提升安全防控“含金量”。
“組合拳”敲響安全警鐘
為讓全體職工真正受到警示教育，切實做到警鐘長鳴，檸條塔礦業公司生產調度指揮中心積極開展“現身說法”安全活動，通過播放事故案例視頻，邀請身邊人說說心里話、講講安全事。圍繞親身經歷過的“危險鏡頭”或“違章行為”，講述事故隱患帶來的傷害和損失，并針對事故案例學習，談感想、講體會、總結經驗，著力提高職工按章作業自覺性。
該公司堅持關口前移，推行預控管理，要求基層單位每班施工前，區隊跟班人員、班長、驗收員共同對現場的設備、人員、環境進行安全評價，對施工過程中可能存在的各種危害因素、風險隱患進行辨識，確保經安全確認后再施工，對現場不具備安全生產條件的一律不準開工，切實做到“不安全不生產，不安全不施工”。
據了解，檸條塔礦業公司生產調度指揮中心持續通過溫馨提醒、教育引導、警示鞭策等形式，開展安全知識培訓、事故案例分析、安全整治等活動，營造“人人都是安全員、天天都是安全日”的濃厚氛圍，為安全生產保駕護航。
隨機“聽”開創新方法
連日來，檸條塔礦業公司外委單位的職工們發現時常出現一些不請自來的“新客人”，專門對外委單位班前班后會安全教育質量進行現場評估考評。
為認真落實安全教育崗位主體責任，檸條塔礦業公司生產調度指揮中心以加強班前班后會安全教育質量為著力點，通過隨機聽課、座談了解、查看資料等方式，進行現場評估和集中抽查。針對班前班后會重視程度不夠、安全教育質量不高、會議時間沒有保證、會議內容準備不充分而造成教育效果大打折扣的單位，要求根據職工不同崗位、不同時期、不同階段、不同季節因素，區分不同類型，實施重點教育，切實發揮好安全教育“小課堂”作用。
此外，為消除因班前會學習時間過長而影響職工交接班時間的矛盾，該中心幫助各單位就“如何主持好班前會”進行了研究分析，不斷提高安全學習“含金量”。
“靶向整治”清除隱患盲區
“出現事故可怕，但最可怕的是不知道出現事故的根源和癥結在哪里?以后不知道怎樣防治?”這是檸條塔礦業公司安全例會討論的內容。
面對嚴峻的安全形勢，檸條塔礦業公司生產調度指揮中心針對近期發生的事故和安全生產、安全教育工作重點，深入剖析安全生產中的隱患苗頭和薄弱環節，力求使基層單位真正摸清影響安全生產的關鍵環節和易被忽視的隱患，達到資源共享、互動警示、共同提高的效果，進一步夯實安全生產基礎。
檸條塔礦業公司通過基層包保工作，定期舉辦黨員話安全、互查互檢等活動，幫助職工找準出現事故的“癥結”。同時，在組織開展安全大討論活動中，對討論結果和習慣性“三違”與安全不放心人的各種外在表現進行了廣泛征集、梳理和整合，教育職工對號入座，及時制定有針對性的應對整改措施，進一步強化干部職工的安全意識。(王亮)
